会社を支えるのは「人」。だからこそ、適切な人材の選定と育成が、企業の成長を左右します。企業にとって、主体的に考え、行動できる人材との出会いは、大きな成長の原動力となります。反対に、不適切な人材が入ることで、組織に混乱や負担が生じることも少なくありません。

私たちは、これまでの実績とデータに基づいた人材選定を通じて、受け入れ企業様にとって「選んでよかった」と思える人材との出会いをサポートしています。また、選定後の教育・指導にも力を入れ、自主性を育みながら、現場で活躍できる外国人材の育成をお手伝いしています。
少子高齢化が進む日本では、今後さらに外国人材の受け入れが不可欠になると考えています。特に採用に悩む多くの業界にとって、外国人材は大きな解決策となる可能性を秘めています。

ただし、そこには課題もあります。受け入れ後にトラブルを起こす可能性のある人材を未然に見極め、日本に送り出さない仕組みを整えることが重要です。これは受け入れ企業のためだけでなく、組合、地域社会、そして日本経済の安定のためでもあります。

私たちは、優秀な外国人材を安心して受け入れられる仕組みを全国に広げ、企業に「またお願いしたい」と思っていただける信頼と実績を築いてまいります。

ウエルズ有限会社　代表 高橋 茂則